Wkonl

Hoe om te gaan naar een interview

Gaat interviews kan zenuwslopend zijn. Met deze tips, ruwe zee al snel uitgegroeid tot een leien dakje.

Stappen

Hoe om te gaan naar een interview. Komen dertig minuten te vroeg in het gebied.
Hoe om te gaan naar een interview. Komen dertig minuten te vroeg in het gebied.
  1. 1
    Komen dertig minuten te vroeg in het gebied. Zoek een rustige cafe, ontspannen en je gedachten af ​​van het woon-werkverkeer. Iced muntthee is altijd leuk.
  2. 2
    Begrijpen hun dress code en kleed iets mooier dan hun dress code.
  3. 3
    Begrijpen hun drugs en ​​alcohol screening en WEET dat je het legaal kan passeren - Indien niet verspil je tijd of het hunne
  4. 4
    Soms helpt het om jezelf bijna zien als acteur in een toneelstuk. Als je de regisseur hoe zou je jezelf coachen als acteur aan de kant beter te spelen.
  5. 5
    Houd het hoofd koel. Je zult waarschijnlijk niet de baan te krijgen als je laat de werkgever zien hoe zenuwachtig je bent. Oefenen gecontroleerde ademhaling als een techniek zal u helpen gefocust blijven op het interview en niet je nervositeit.
  6. 6
    Vergeet niet dat u naar waarheid verkopen van jezelf en je vaardigheden aan een werkgever. Bereiden op voorhand een lijst van de belangrijkste vaardigheden, thema's en sterke punten die je bezit en dat u te onderscheiden van uw concurrenten. Verweven van deze in uw antwoorden op vragen, zodat de interviewer heeft een duidelijk begrip van uw sterke punten. Ook hebben goede anekdotisch "bewijs" van hoe je hebben aangetoond dat deze sterke punten in eerdere functies of gebeurtenissen in je leven.
    • Als je gewoon de lijst en beleef / stel je successen voor de paar dagen voor het gesprek, zult u positief, gelukkig en maken een grote indruk als een uitvoerder en iemand die het bedrijf moet inhuren.
  7. 7
    Hongerig en agressief, maar niet onprofessioneel, wanhopig of opdringerig.
  8. 8
    Portretteren een geloofwaardige aanwezigheid van succes en prestatie, als je niet kan overtuigen zelf dan niet proberen om anderen te overtuigen. Kom uit je hart met realistische self-assessments.
  9. 9
    Beantwoord alleen de vragen die de interviewers vragen en geen andere informatie niet bieden. Maar wees niet kortaf, tonen u kunt communiceren met mensen goed door te weten wanneer te spreken en wanneer je gewoon blabbering.
  10. 10
    Wees beleefd en hoeft de werkgever niet beledigen. Weet dat hij of zij zou kunnen hebben veel meer mensen te interviewen.
  11. 11
    Niet beledigd om alles wat de interviewer zegt.
    • Als ze niet geven u de baan, laat het niet je probeert te krijgen een andere baan te krijgen. Het is heel normaal om de baan niet krijgt als je niet hebt geïnterviewd voor een lange tijd en je interview vaardigheden zijn roestig.
    • Ik maak een lijst van vragen die ik gevraagd en ik ga over hen voordat het volgende interview.
  12. 12
    Wees zeer voorwaarts in alles wat je zegt en in je daden.
  13. 13
    Probeer niet om de werkgever te verwarren. Wees voorzichtig met wat je zegt en beseffen dat uw dienstverband is op de lijn!

Tips

  • Wees zelfverzekerd
  • Denk positief.
  • Kijk omhoog en aan de interviewer
  • Zit rechtop
  • Een dank je brief aan de persoon die je geïnterviewd schrijven altijd!
  • Ik zeg altijd tegen de interviewer dat ik normaal niet praten zo veel, maar dat moet ik ze vertellen wat ik weet, omdat het een interview. Dit toont aan dat ik een gereserveerde persoon, maar niet zo veel tijdens het interview.

Waarschuwingen

  • Neem geen onnodige tassen en andere dingen niet.
  • Draag geen dure ornaments.a nette ketting, een ring in elke hand, een nette horloge is genoeg voor een interview, het geeft de professionele en aantrekkelijke uitstraling.
  • Neem altijd een pen en notitieblok met u.
  • Houd een nette lacht in je gezicht, niet onnodig lachen.
  • Vermijd interview fouten